Le contrat de travail est un contrat qui engage autant l’employeur que l’employé. On dit dans le langage juridique qu’il s’agit d’un contrat synallagmatique ou contrat bilatéral, faisant naître des obligations réciproques chez chaque partie l’une envers l’autre. La modification d’un commun accord Ce que les parties peuvent faire, elles peuvent le défaire. Partant de … Lire la suite de Article AGEFI: Savoir modifier un contrat de travail